期刊信息
刊名：贵州财经大学学报
Journal of Guizhou University of Finance and Economics
主办：贵州财经学院
周期：双月
出版地：贵州省贵阳市
语种：中文
开本：大16开
ISSN：2095-5960
CN：52-1156/F
邮发代号：66-36
复合影响因子：1.645
综合影响因子：1.059
历史沿革：
现用刊名：贵州财经大学学报
曾用刊名：贵州财经学院学报
创刊时间：1983
数据库收录：
CSSCI 中文社会科学引文索引（2019—2020）来源期刊（含扩展版）
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社会保障因素如何影响劳资关系：模型构建与分析
【作者】 刘丹丹
【关键词】 劳资关系 社会保障 和谐劳资关系的条件 要素相对稀缺程度
【摘要】考虑劳资双方“在岗期”与“离岗期”的效用问题，引入社会保障因素，构建劳资关系的新古典模型，并对劳资关系和谐的一阶和二阶条件进行分析，得出和谐劳资关系下的社会保障水平。基于劳动与资本要素相对稀缺程度的角度分析“要素比例相当”，“资本稀缺、劳动力过剩”及“资本富余、劳动力稀缺”情况下，促进劳资关系和谐，获取社会保障待遇的条件，进一步得出要素相对稀缺程度对劳资关系中“资强劳弱”和“资弱劳强”的状况有重要的决定作用。
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